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2021年9月16日，长垣市委常委、组织部部长杜晓田，市委常委、市委办公室主任卢立松，市委办公室常务副主任赵振科，长垣市人才交流中心主任张雪磊，人力资源和社会保障局党建办公室主任李腾龙莅临卫华，对卫华外聘高层次人才进行慰问并座谈。长垣市外聘高层次人才协会会长，卫华集团党委书记、总裁俞有飞等40名卫华外聘高层次人才代表参加座谈。

长垣市委、市政府领导与卫华外聘高层次人才

开展座谈交流

长垣市委常委、市委办公室主任卢立松宣读

《致全市优秀人才的慰问信》

长垣市委常委、组织部部长杜晓田讲话

座谈会上，杜晓田代表市委、市政府对卫华外聘高层次人才对长垣作出的贡献表示衷心的感谢。杜晓田表示，卫华集团是长垣市民营企业发展的典型标杆，也是起重行业的标杆企业，卫华在税收、民生就业、科技创新等方面为长垣发展做出了突出贡献。

杜晓田表示，值此中秋佳节即将到来之际，受市委、市政府的委托，为大家送上党和政府的关怀，希望大家围绕全市重大战略问题，多提宝贵意见和建议，为市委市政府作出决策提供智力支持。

杜晓田强调，市委、市政府历来重视人才，不断完善招才引智政策，多种形式优化人才服务，倾力打造人才高地，营造尊才、重才良好氛围。希望广大外聘人才在工作中把握大势、抢占先机、直面问题、迎难而上，勇做新时代行业的排头兵。一是坚持行业创新，努力实现优势领域关键技术重大突破；二是同市委市政府一道不断改善人才发展环境，激发人才创造活力，大力培养造就一大批具有全球视野的战略科技人才等团队，市委、市政府将通过更加积极、开放、有效的人才政策，健全完善生活服务体系、科研服务体系、产业化服务体系，为各级各类人才生活工作、创新创业营造更加优良的环境，推动长垣实现更高质量的发展。

市委办公室常务副主任赵振科主持座谈会

长垣市外聘高层次人才协会会长，

卫华集团党委书记、总裁俞有飞讲话

俞有飞表示，近年来，长垣市委、市政府大力实施科教兴市、人才强市战略，对外聘高层次人才政治上给待遇，经济上给支持，精神上给关怀，每年中秋都会进行慰问座谈，让我们倍感温暖。

俞有飞指出，卫华始终秉承“人才是卫华最宝贵的资源”的用人理念，从海外以及全国各地的国企、民企、外企引入高层次人才，卫华80%的技术管理人才为外聘人才，建立了以中国科学院院士杨叔子、中国工程院院士张铁岗为带头人的1000余人的科研团队，人才的支撑促进了卫华的发展，卫华年销售收入平均增长30%以上。俞有飞代表外聘高层次人才协会向关心和支持高层次人才的各位领导、企业及社会各界表示衷心的感谢。

俞有飞围绕尽快出台长垣市新的人才政策、高层次人才个人所得税的返还、加快人才公寓建设提出三点建议。

                     卫华集团外聘高层次人才代表发言

座谈会上，卫华集团副总工程师聂福全，卫华股份常务副总裁谢保华，卫华股份技术中心副总工程师周强，郑州卫莱公司执行董事姚瑞华，卫华建工集团副总经理杨海军等高层次人才分别发言。他们表示，多年来，长垣市委、市政府坚持开放包容，吸纳外来人才，出台一系列政策为人才的发展提供良好的条件。卫华也用包容、大方、开放的胸襟，为外来人才提供了一个广阔的舞台，让他们倍感舒心和温暖。在今后的工作中，他们将继续倾情投入，为卫华和长垣发展贡献更多智慧和力量。

卫华外聘高层次人才从将长垣市经济发展融入河南省“十四五”战略规划；加强人才培育战略，积极引进省内本科院校在长垣建立分校；完善长垣蒲城英才战略，有效推进落地实施；建立人才智库；加强金蓝领技术工人的培养等方面提出建议。

随后，市领导为卫华外聘高层次人才送上慰问品，代表市委、市政府对外聘高层次人才表达了关怀与慰问。